Llamo a la jefa de una sección para avisar que voy a modificar en la página web de la empresa un texto sobre su departamento, y ella se enciende ,me dice a cuento de qué, si lleva años así y ya está bien. Entonces lo comento que mi superior cree que es lo mejor. Ella monta en cólera, me tiene media hora abroncándome, para luego decir que como yo no pinto nada, quiere hablar con mi jefe. Éste, me dice que no le apetece hablar con ella y que la culpa es mía por decirle lo del cambio, que no hacía falta, y en todo caso la tengo que convencer yo solito...(qué fácil es ser jefe y qué duro ser un pobre mandado...al final me voy a tener que enfadar con alguien...)
9 comentarios
Escribe un comentario
Los comentarios están cerrados

No es fácil ser jefe, para nada. Lo dificil es ponerse en la piel de los demás a diario, y pensar como ellos. Y éso cualquier jefe no lo hace...solo los que se entregan a los demás y piensan más en las personas, que en el trabajo. Solo éso, recuérdalo.
Un beso.
Algún jefe competente seguro que habrá, y me imagino que también tienen sus preocupaciones...pero cómo te toque un jefecillo inútil...ay Dios Mío...
Un saludo
Desde luego, tu cabreo es comprensible, amy; pero tras leer sobre el caso..., pues me vas a perdonar que hasta esboce una inevitable sonrisa... :-)
Es un ejemplo tan fácil de entender, tan conocido y repetido a lo largo del tiempo, en las relaciones laborales y como consecuencia del peculiar funcionamiento -o mejor diría "disfunción"- de sus jerarquías en la práctica...
En fin, que cierto es que ser un mandado no es nada fácil y que siempre toca apechugar y continuar apechugando. Y al mismo tiempo, como también indica "angelsinalas", tampoco resulta nada fácil ser el que manda, el que reparte juego, el que toma las decisiones y ha de afrontar, a fin de cuentas, todas y cada una de sus consecuencias.
Ambos roles, tanto el de jefe como el de subordinado, supongo que tienen sus particulares dificultades, sus pros y sus contras. A no ser, claro está, que uno sea un jeta de la vida, un subordinado trepa, un mediocre jefe, un acomplejao, un incompetente, un "listillo", un pisoteador, un aprovechao... (ni medio segundo te llevará, seguro, atribuirle uno o varios de estos adjetivos a tu simpático jefecillo...)
En conclusión, que apostillando y matizando, lo realmente difícil debe de ser ejercer como un "buen" jefe y/o como un "buen" subordinado.
Pero lo que relatas está tan a la orden del día, tan común, tan repetido a lo largo del tiempo, en un ejemplo, y otro, y otro...
Pues eso..., que se te entiende, amy.
Besos (y paciencia... :-) ).
mientras no sea alcoholico/a como la mia...
gracis pispita...ya sé que hay gente de todo tipo ejerciendo varios puestos de trabajo...y ya estoy más animado, se me pasan pronto los enfados...
lost...yo tenia un jefe en una entidad bancaria, y ante la queja de un cliente que quería hablar con él,le llamo por teléfono y me dice que està ocupado,pero al final viendo que el cliente me iba a "pegar" entro en su despacho...y me lo encuentro cortándose las uñas de los pies.....y con éste director, el primer día que llegué a ese oficina, no cuadraba la caja por cien euros....yo repasando desesperado y al final cuando con vergüenza le digo que no he cuadrado ,el muy "cabrón" abre un cajón y saca un billete de 100 de un cajón y me dice que era para ponerme a prueba....lo hubiera matado...pero tambíen tenía sus cosas buenas...mientras sacara la faena,me dejaba hacer lo que quisiera, y en los informes me puntuaba de maravilla....si es que todo no puede ser....
Un saludo
Veo que hoy no es un buen día para ti....
Mañana seguro que te levantarás con mejor ánimo y a tu jefe que le den en el buen sentido, por lo menos hoy...
Un petonet.
joder, que cabron tu jefe del banco
En cuanto al jefe de banco, al menos hay que tenerle en cuenta -pa compensar lo peor de su perfil- que reconoció abiertamente ser él mismo quien había efectuado la "maniobra" y que, además, lo había hecho para ponerte a prueba.
Ese tipo de estratagemas y jugarretas, de más o menos dudosa ética (pero supongo que muchas veces útiles pa ellos...), las suelen hacer muchos superiores, y no todos lo reconocen y lo revelan con idéntica franqueza.
Al menos, se zanjó el tema, y tú tuviste la ebida explicación sobre la raíz del problema; no te quedaste dándole vueltas y preguntándote posibles causas, inútilmente, hasta el día de hoy...
Y oye..., si además sabía dejarte vivir en paz y te valoraba positivamente cuando te lo currabas, pues... qué quieres que te diga... Ya es bastante más de lo que están dispuestos a hacer muchos jefes mediocres, algunos obsesionados con hacerles la vida imposible a sus subordinados, o incapaces de reconocerles mérito alguno por su propia mediocridad y complejo, temerosos de que puedan despuntar y acabar "colonizando" su propio terreno de privilegio...
Bueno, vale ya... Que ni que esto fuera una tesis....
Y ya sé, ya... El hecho de que haya casos peores no quita que...
pispita seguro que haz realizado una tesis sobre el tema...se nota..je,je
un saludo